О заслуженном отдыхе после окончания трудовой деятельности думает каждый гражданин еще с молодости, но получить желаемое пособие получается далеко не у каждого. Часто случается так, что если оно и полагается, то не тогда, и не в том объеме, как хотелось бы. В последние годы отказ в назначении страховой пенсии по старости становится все более частым явлением, а это довольно существенно для людей, которые достигли определенного возраста, не имеют льгот, равно как и возможности нормально заработать. По статистике, ежегодно около 20 000 гражданам отказывают в назначении страховой пенсии по старости. Тут есть объективные и субъективные причины, в которых нужно разобраться.
Причины отказа в страховой пенсии
Принятая в 2015 году пенсионная реформа значительно ужесточила требования к людям, которые достигли определенного возраста и нуждаются в государственном обеспечении. Кроме повышения предельного возраста, претендентам теперь необходимо иметь баллы и страховой стаж. Если нет требуемого количества даже по одному параметру, то человеку положено только социальное пособие, которое намного меньше даже минимального страхового.
Отказ в назначении страховой пенсии по возрасту выносится по таким причинам:
- Нехватка или полное отсутствие страхового стажа. Такое бывает, когда гражданин работал без договора, получал деньги на руки, нет никаких записей относительно трудоустройства. Другой вариант — договор был, но руководитель не делал отчислений в Фонд социального страхования.
- Недостаток в пенсионных баллах. Возникает, когда даже длительное время человек числился на низкооплачиваемой должности или на половине ставки.
- Неправильно указанная должность в трудовой книжке, не соответствующая кадастру профессий. Также, нередки факты отсутствия подписей, номеров приказов и печатей.
- Нарушения в порядке предоставления предприятием отчета о застрахованных лицах. При запросе в базу данных она выдает отрицательный результат.
- Ликвидация предприятия. Уничтожение архивов, утеря необходимых документов.
- Несовершенство законодательства по многим направлениям относительно расчета страхового стажа для многих категорий граждан. В том числе и не работающих по уважительным причинам.
Отказ в досрочной пенсии
В соответствии с новым законодательством для мужчин и женщин установлен возраст выхода на заслуженный отдых по старости 60 и 65 лет соответственно. Однако, существует ряд профессий и условий работы, предполагающий более высокую нагрузку на организм, ускоренный износ его систем, а соответственно и предоставление возможности ухода на пенсию раньше.
Под данную категорию попадают отдаленные местности, а также большой перечень специальностей, перечисленных в 6 главе Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013. В основном это медики и педагоги, персонал, задействованный на вредном производстве. Ошибки в начислении тут возникают, как по вине самого трудящегося, так и персонала предприятия, где он работал.
Чаще всего встречаются такие ситуации:
- неправильное указание должности, ее несоответствие кадастровым названиям;
- пребывание на различных курсах, продолжительность которых в льготный стаж не включается;
- ошибки в подсчетах, когда выслуги не хватает до 7,5 и 10 лет соответственно женщинам и мужчинам;
- утеря документов, учетов, порча бумаг и тому подобные происшествия.
Социальная пенсия вместо страховой
Когда у гражданина нет достаточного количества балов и выслуги, то он никак не может претендовать на страховую пенсию. Но, это вовсе не означает, что на старости лет он останется без средств к существованию. В любом случае ему будет положено социальное пособие.
Но и здесь есть свои особенности:
Платят его с 65 лет женщинам и с 70 мужчинам. До этого момента людям придется где-то трудиться или выживать на пособие по безработице.
Размер социального пособия довольно мал и по состоянию на 2021 год составляет 6044,48 рублей. Поскольку эта сумма не соответствует законодательству, то государство осуществляет доплаты до размера 9 045 рублей.
Отказ когда нет трудового стажа
Одной из причин невозможности оформить получение страховой пенсии является отсутствие трудового стажа. Он включает в себя периоды работы по договору, службы в ВС РФ, уход за инвалидом, беременность и роды, время учета на бирже труда. Все это должно быть подтверждено документально: справками, выписками, вплоть до свидетельских показаний.
Возникает ситуация с недостатком выслуги по таким основаниям:
- ошибки в трудовой книжке, отсутствие записей;
- длительная работа за наличный расчет и без какого-либо учета;
- нарушение отчетности бухгалтерской службой;
- отсутствие страховых отчислений работодателем;
- потеря подтверждающих трудовой стаж документов.
Что делать если отказали в страховой пенсии
Знание, что делать, если отказали в страховой пенсии позволит доказать свою правоту и добиться перерасчета пособия. При наличии веских аргументов в свою пользу следует написать заявление по месту начисления пособия и дождаться ответа. Если он отрицательный, подать жалобу в высшее по рангу отделение ПФ.
В документе нужно изложить такую информацию:
- свои паспортные данные, адрес, телефон и электронную почту;
- суть проблемы с раскрытием в подробностях, с ссылками на номера и даты документов;
- список приложений. Здесь можно использовать оригиналы и копии книжек, справок, удостоверений, ответов на запросы.
Как обжаловать отказ в пенсии
Если ПФ вынес негативное решение в отношении начисления пенсионного пособия, необходимо обращаться в районный суд по месту его территориальной ответственности. Образец иска имеется в секретариате, при необходимости можно привлечь адвоката. По закону рассмотрение дела занимает до двух месяцев. Решение суда является окончательным и обязательным к выполнению.
Каждый случай с начислением пенсии индивидуален. При правильном и грамотном подходе к делу всегда есть шанс добиться своего. Нужно только проявить настойчивость и терпение.