Разразившаяся пандемия и надвигающийся экономический кризис лишил многих граждан нашей страны источников стабильного дохода. А те возможности, которые еще остались, стали недоступными из-за ограничений передвижения по населенным пунктам и далеко не абстрактным риском заражения смертельным вирусом. В этой непростой ситуации быстро сориентироваться смогли далеко не все предприятия и организации. Отличным решением проблемы сегодня стала работа агентом страхования в “Тинькофф”, отзывы о которой хоть и противоречивы, но в большей части позитивны. Компания смогла оперативно отреагировать на закрытие большинства своих офисов и перестроиться к деятельности с удаленным доступом. При этом, ни уменьшился объем предоставляемых услуг, ни ухудшилось качество страхования.
Как организовано обучение начинающих агентов в “Тинькофф”
Началом трудовой деятельности является прохождение собеседования. Сегодня в условиях карантина оно проводится в телефонном режиме и практически не отличается от стандартной процедуры, проводившейся ранее в офисе.
Потенциальный работник должен быть готов к предоставлению следующей информации:
- общие знания о работе СК “Тинькофф”, ее истории, рейтинге и основных достижениях;
- причины и мотивации обращения;
- возраст;
- место проживания;
- образование;
- опыт работы;
- личные качества;
- тип характера;
- паспортные данные;
- семейное положение.
Если принципиальных вопросов не возникнет, то кандидат на должность получит краткую консультацию о предстоящей работе и сможет задать интересующие его вопросы. После этого останется заполнить формы на сайте компании.
На период карантина обучение проводится в режиме онлайн. Гражданин изучает правовую и финансовую базу страхового дела, учит фразы, которые нужно произносить в той или иной ситуации, участвует в виртуальных тренингах и вебинарах. По итогам обучения проводится тестирование в онлайн режиме, во время которого проверяется уровень подготовки кандидата и степень его готовности к работе.
Преимущества и недостатки работы
По отзывам сотрудников СК “Тинькофф Страхование“, устроиться на службу несложно, но чтобы удержаться и начать карьерный рост, нужно как следует потрудиться.
Так, работа с удаленным доступом имеет следующие преимущества:
- Возможность самому планировать распределение времени, исходя из пика высшей мозговой и физиологической активности.
- Гибкий график, который без особых проблем согласовывается с руководством.
- Совместимость с основным родом деятельности.
- Предоставление обширной клиентской базы.
Недостатки сотрудничества онлайн следующие:
- Отсутствие необходимого опыта на начальной стадии деятельности.
- Полная зависимость размера доходов от достигнутого результата.
- Необходимость дорогостоящей материально-технической базы для выполнения финансовых операций.
- Отсутствие трудового договора как такового, что отрицательно сказывается на накоплении стажа.
Требования к начинающим агентам
Устроиться на работу в страховую компанию “Тинькофф” могут только граждане РФ или иностранцы, оформившие ВНЖ или РВП. Предпочтение отдается людям с одним или несколькими образованиями, желательно экономическим и юридическим, приветствуются и знания психологии. Желательно иметь опыт работы в сфере страхования, но этот фактор стоит не на первом месте, так как все соискатели проходят обязательные курсы.
Что касается личностных качеств, то требования к ним следующие:
- быстрое и полное усвоение большого объема информации;
- грамотная и правильно построенная речь, желательно без акцента;
- умение убедительно выражать свои мысли;
- эрудированность по многим темам;
- тактичность и вежливость;
- сдержанность;
- способность быстро принимать решения и на ходу перестраиваться;
- ответственность и дисциплинированность;
- исполнительность.
В вопросе набора людей на работу СК “Тинькофф Страхование” придерживается гендерной политики, не делая различий между мужчинами и женщинами. Также, нет ограничений по возрасту, сотрудниками могут стать и студенты и пенсионеры.
Какой заработок агентов страхования в “Тинькофф”
Размер оплаты в страховой компании “Тинькофф” оговаривается с каждым соискателем должности отдельно в процессе устройства на работу. Ставка определяется тарифной сеткой, которая действует в СК на данный промежуток времени.
Зарплата зачисленных в штат сотрудников формируются из таких составляющих:
- оклад;
- фиксированная премия;
- квартальная премия (зависит от показателей);
- дополнительные бонусы за перевыполнение плана.
По состоянию на апрель 2020 года, за работу в страховой компании Тинькофф платят такие суммы:
- начальник сектора — от 60 000 руб;
- оператор call-центра — 20 000-40 000 руб;
- менеджер — 30 000 руб;
- консультант — 30 000-50 000 руб;
- специалист — 50 000 руб.
Существующие вакансии роботы на дому в “Тинькофф”
Список вакансий на работу с удаленным доступом в компании постоянно изменяется, как по размеру, так и содержанию. Непростая ситуация требует принятия оперативных и гибких решений, а для этого нужны новые кадры.
Отзывы сотрудников
Отзывы сотрудников о своей деятельности в СК “Тинькофф Страхование” носят как хвалебный, так и критический характер. Во многом направление высказываний определяется человеческим фактором, который оказывает влияние на стиль работы каждой из сторон.
Илья, 26 лет, Красноярск
Надоело зарабатывать частным извозом, да и Убер задавил почти безнадежно. Читал газету и наткнулся на объявление, что в “Тинькофф” требуются консультанты. Собеседование, а также тесты после курсов прошел без проблем. Очень понравилось материальное обеспечение офиса: бесплатные обеды, кофе, конфеты и фрукты. В каждом кабинете кондиционеры и современный ремонт. Руководство устраивает турниры по теннису и мини-футболу. На льготных условиях предоставлено ДМС и ОСАГО.
Что касается денежного содержания, то оно небольшое, но стабильное. Каждый месяц получаю 38 700 руб. Отношения с коллегами хорошие, а начальство, как ему и положено давит и требует. В целом, доволен.
Наталья, 30 лет, Санкт-Петербург
Пошла на работу оператором колл-центра в “Тинькофф” от безысходности, так как нигде не могла устроиться. Единственно, что могу сказать хорошего, так это про стабильный доход, который дает возможность удержаться на плаву. В месяц выходит до 29 тр, при условии хорошего результата от продаж. Ну, пожалуй, можно отметить современный офис со всем необходимым.
Что касается самой работы, то она скучная, тяжелая, нудная, а иногда и нервная. Перспектив не видно, на руководящие должности ставят родственников, акционеров и прочих лиц приближенных. Как управляющие они полный ноль, но гонора, наглости и хамства у каждого на троих.
Валентина, 25 лет, Москва
Работаю страховым агентом в СК “Тинькофф” уже третий год и пока всем довольна. План на месяц практически всегда перевыполняю, за что идет постоянная надбавка. В хорошие времена на руки выходит до 60000 р. Наверное, мне повезло с внешними данными, да и голова на месте. Я легко схожусь с людьми, они чувствуют ко мне симпатию и просто не могут отказать в покупке полиса. В общем, это не обман, а взаимовыгодные сделки.
Отзывы о работе на дому
Работа с удаленным доступом не является новым прорывом в страховой деятельности, она была и раньше. Просто сегодня это единственно возможный вариант ведения бизнеса.
Вадим, 55 лет, Иркутск
Много свободного времени, решил найти работу на дому, так как не люблю офисы, нашел объявление от “Тинькофф”. В штат зачислили сразу после курсов и дали доступ к базам данных. На удивление, прогресс обозначился сразу, соглашения просто посыпались десятками. Наверное потому, что я обладаю мощным даром убеждения и хорошо разбираюсь в теме. Сижу у аппарата 5-6 часов в сутки, за все про все получаю до 40 тыс. руб. в месяц. Отличная добавка к пенсии.
Татьяна, 43 года, Благовещенск
После очередного сокращения оказалась без работы и решила попробовать себя на поприще страхования. Подала заявку в СК “Тинькофф” на вакансию оператора. С первыми трудностями столкнулась еще на этапе собеседования. Прошло оно далеко не с первого раза, были бесконечные звонки, сообщения и уточнения. На оформление ушла целая неделя, пока не получила согласие. Затем началась онлайн учеба, в процессе которой тоже доставали звонками. Потом мне предоставили просвет в самое неудобное время, когда самая богатая и активная западная часть РФ или еще или уже спит. В итоге,ю-ь делала только 30 звонков за смену. Толком не зарабатывала, больше тратила нервы. Наконец не выдержала и отказалась от этой «сказки». Теперь сижу дома, восстанавливаю психику.
Владимир, 33 года, Самара
После сокращения штатов потерял работу и подал объявление в “Тинькофф”. Работаю третий месяц и пока все устраивает. Читаю отрицательные отзывы и возмущаюсь. Кто и кому не дает зарабатывать? Если делать обзвон 2-3 часа в день, а остальное время заниматься непонятно чем, то и денег не будет и попрут очень быстро. Я трачу 40-50 часов в неделю, захватывая и ночи, так и выходит 45-50 тр. Все в ваших руках, трудитесь и будете вознаграждены.
Сегодня работа на дому в СК “Тинькофф Страхование” является довольно перспективным делом, так как люди начали переживать за свое здоровье и принимать соответствующие правовые меры. В условиях карантина, который может продлиться на неопределенный срок, это отличная возможность хорошо зарабатывать, не тратя время на дорогу, находясь в комфортных условиях, распределяя усилия по собственному усмотрению.